{"id":48855,"date":"2026-03-05T20:02:17","date_gmt":"2026-03-05T20:02:17","guid":{"rendered":"https:\/\/www.vtmarkets.com\/uncategorized\/los-empleadores-estadounidenses-reportaron-48-307-recortes-de-empleo-en-febrero-un-55-menos-que-el-mes-anterior-y-un-72-menos-que-hace-un-ano-mientras-se-debilitaban-los-planes-de-contratacion\/"},"modified":"2026-03-05T20:02:17","modified_gmt":"2026-03-05T20:02:17","slug":"los-empleadores-estadounidenses-reportaron-48-307-recortes-de-empleo-en-febrero-un-55-menos-que-el-mes-anterior-y-un-72-menos-que-hace-un-ano-mientras-se-debilitaban-los-planes-de-contratacion","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.vtmarkets.com\/es-latam\/live-updates\/los-empleadores-estadounidenses-reportaron-48-307-recortes-de-empleo-en-febrero-un-55-menos-que-el-mes-anterior-y-un-72-menos-que-hace-un-ano-mientras-se-debilitaban-los-planes-de-contratacion\/","title":{"rendered":"Los empleadores estadounidenses reportaron 48.307 recortes de empleo en febrero, un 55% menos que el mes anterior y un 72% menos que hace un a\u00f1o, mientras se debilitaban los planes de contrataci\u00f3n."},"content":{"rendered":"Empleadores con sede en EE. UU. anunciaron 48.307 mil recortes de empleo en febrero, seg\u00fan Challenger, Gray &#038; Christmas. Esto fue un 55% menos que los 108.435 mil de enero y un 72% menos que los 172.017 mil de hace un a\u00f1o.\n\nLos despidos sumaron 156.742 mil en los dos primeros meses del a\u00f1o. Fue el total m\u00e1s bajo de enero a febrero desde 2022, pero todav\u00eda est\u00e1 entre los totales m\u00e1s altos de inicios de a\u00f1o desde la crisis financiera de 2009.\n\n<h3>Factores Detr\u00e1s De Los Recortes De Empleo En Febrero<\/h3>\nEl informe relacion\u00f3 los anuncios de recortes principalmente con cierres de tiendas o unidades (partes de una empresa, como una sucursal o divisi\u00f3n), condiciones del mercado y de la econom\u00eda, y reestructuraci\u00f3n corporativa (cambios internos para reorganizar la empresa, como fusionar \u00e1reas o reducir gastos). La inteligencia artificial (IA, tecnolog\u00eda que permite a las m\u00e1quinas realizar tareas \u201cinteligentes\u201d, como analizar datos o automatizar trabajo) se mencion\u00f3 en 4.680 mil de los despidos de febrero.\n\nLos planes de contrataci\u00f3n se debilitaron, con empleadores anunciando 18.061 mil contrataciones previstas (personal que planean contratar) en lo que va del a\u00f1o. Eso fue una ca\u00edda del 56% frente al mismo periodo de 2025.\n\nLos mercados financieros mostraron poca reacci\u00f3n. El \u00cdndice del D\u00f3lar Estadounidense (DXY, indicador del valor del d\u00f3lar frente a varias monedas principales) se negoci\u00f3 cerca de 98,90, con una subida del 0,10% en el d\u00eda.\n\nChallenger Job Cuts es un informe mensual que re\u00fane despidos anunciados por industria y regi\u00f3n. Se utiliza como indicador del mercado laboral (se\u00f1al de c\u00f3mo est\u00e1 el empleo): cifras m\u00e1s altas suelen ser negativas para el d\u00f3lar estadounidense y cifras m\u00e1s bajas, positivas.\n\n<h3>Implicaciones Para El Mercado Y Gesti\u00f3n Del Riesgo<\/h3>\nLos datos de empleo del mes pasado dieron una imagen enga\u00f1osa. Aunque los recortes anunciados bajaron con fuerza en febrero, la se\u00f1al m\u00e1s clara fue la gran debilidad en los planes de contrataci\u00f3n. Esos planes cayeron 56% frente al mismo periodo de 2025, lo que muestra mucha cautela en las empresas.\n\nEsta debilidad se confirm\u00f3 con el informe oficial de empleo del gobierno para febrero: una ganancia neta (trabajos creados menos trabajos perdidos) de solo 95.000 empleos, muy por debajo de los 180.000 esperados. La tasa de desempleo (porcentaje de personas que buscan trabajo y no lo encuentran) tambi\u00e9n subi\u00f3 a 4,1%, lo que respalda esa cautela. El mercado empieza a aceptar que el empleo no es tan s\u00f3lido como parec\u00edan indicar los titulares de menos despidos.\n\nEsta diferencia entre menos despidos y casi ninguna contrataci\u00f3n nueva est\u00e1 creando incertidumbre en el mercado, y se ve en una mayor volatilidad (cambios de precios m\u00e1s fuertes y frecuentes). El \u00edndice VIX (medida de \u201cmiedo\u201d del mercado basada en opciones del S&#038;P 500) subi\u00f3 de alrededor de 14 a m\u00e1s de 18 en semanas recientes. Esto sugiere que los operadores (personas o empresas que compran y venden en mercados) esperan movimientos de precios mayores, y que las primas de opciones (el precio que se paga por un contrato de opci\u00f3n) est\u00e1n subiendo.\n\nTambi\u00e9n aumentan los riesgos geopol\u00edticos (riesgos por tensiones entre pa\u00edses). Las recientes escaladas en el Estrecho de Ormuz (paso mar\u00edtimo clave para el transporte de petr\u00f3leo) han empujado el petr\u00f3leo Brent (referencia internacional de precio del petr\u00f3leo) por encima de 90 d\u00f3lares por barril. Esto a\u00f1ade presi\u00f3n de costos para empresas que ya dudan en ampliar su plantilla (n\u00famero de empleados). Es probable que esto enfr\u00ede m\u00e1s la actividad econ\u00f3mica y el \u00e1nimo corporativo (confianza de las empresas) en los pr\u00f3ximos meses.\n\nAnte este entorno de menor crecimiento y mayor volatilidad, conviene considerar comprar protecci\u00f3n contra una ca\u00edda del mercado. Comprar opciones put (contratos que dan derecho a vender a un precio fijado; suelen ganar valor si el mercado baja) en \u00edndices principales como el S&#038;P 500 ofrece una forma directa de cubrir carteras (proteger inversiones). Esta estrategia da protecci\u00f3n ante ca\u00eddas y limita el riesgo al coste de la prima pagada por las opciones.\n\n\n<p><b>Empieza a operar ahora \u2014 haz clic <a href=\"https:\/\/latam.vtmarkets.com\/trade-now\/\">aqu\u00ed<\/a> para crear tu cuenta real en VT Markets.<\/b><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>\u00bfMenos despidos, m\u00e1s miedo? En febrero hubo 48,3K recortes en EE. UU., pero los planes de contrataci\u00f3n se desploman 56%; empleo oficial decepciona, sube la volatilidad y crecen riesgos. &#8211; latam.vtmarkets.com<\/p>\n","protected":false},"author":103,"featured_media":0,"comment_status":"","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"footnotes":""},"categories":[16],"tags":[],"class_list":["post-48855","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-live-updates"],"acf":{"acf_article_selection_author":null},"aioseo_notices":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.vtmarkets.com\/es-latam\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/48855","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.vtmarkets.com\/es-latam\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.vtmarkets.com\/es-latam\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.vtmarkets.com\/es-latam\/wp-json\/wp\/v2\/users\/103"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.vtmarkets.com\/es-latam\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=48855"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/www.vtmarkets.com\/es-latam\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/48855\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.vtmarkets.com\/es-latam\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=48855"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.vtmarkets.com\/es-latam\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=48855"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.vtmarkets.com\/es-latam\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=48855"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}